Recursos generales
Guías
Estas guías están diseñadas para apoyar a profesionales de HSE, líderes de primera línea y equipos comprometidos con la seguridad, con consejos prácticos y fáciles de aplicar.
Abordan riesgos reales como el cansancio, la distracción y los resbalones, ofreciendo acciones simples para desarrollar hábitos más seguros y reducir errores tanto en el trabajo, como en el hogar y en la carretera.
En nuestra vida cotidiana hacemos muchas cosas por hábito o rutina. Los hábitos especialmente malos no se pueden descartar fácilmente. Nuestra guía explica todo lo que necesita saber para cambiar los malos hábitos y mejorar sus rutinas.
La introducción de medidas contra las caídas cuando hacen falta es algo lógico: por ello las autoridades en materia de salud y seguridad proporcionan directrices oficiales al respecto, sin embargo, los efectos inmediatos y a largo plazo de una caída pueden pasarse por alto con facilidad.
Todos estamos cansados de vez en cuando, ¿quizás demasiado cansados? Pero incluso entonces, generalmente pensamos que todavía podemos conducir, trabajar y manejar equipos pesados. Al mismo tiempo, olvidamos que nos estamos sobreestimando al mismo tiempo y, por lo tanto, representamos un enorme riesgo para la seguridad, tanto para nosotros como para los demás.
Los trabajadores distraídos provocan el 54 por ciento de los incidentes de resbalones, tropiezos y caídas. Nuestra guía describe los principales factores materiales y humanos que intervienen en estos casos, a la vez que aporta remedios prácticos para mitigar estos factores de riesgo.
La responsabilidad de anticiparse a la distracción del conductor no es algo para sólo dejar en manos de los diseñadores de vehículos, sino que puede abordarse de forma contundente al mostrar a las personas cómo mantenerse alertas en situaciones en las que la distracción puede convertirse en un problema. Esta guía proporciona las técnicas y los consejos necesarios para cortar el desafío de la distracción por la raíz.
Los EPP y el diseño atractivo ya no están siempre reñidos: aun así, los trabajadores pueden ser renuentes a llevar el equipo adecuado. Averigüe qué está impulsando las conductas humanas en cuanto a los EPP y la mejor forma de cumplir con los requisitos de los EPP.